|
№ п/п
|
Наименование мероприятий
|
Сроки исполнения
|
Ответственный исполнитель
|
|
1.
|
Вести постоянный мониторинг трудоустройства выпускников колледжа.
Сотрудничество по данному вопросу с Центром занятости населения Спасского района
|
В течение года
|
Рожков С.Н. – заместитель директора по производственному обучению
|
|
2.
|
Мониторинг рынка труда:
- подбор информации для студентов о рынке труда;
- анализ спроса специалистов на рынке труда по специальностям и дополнительным профессиям колледжа
- прогноз развития ситуации на рынке труда
|
постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
3.
|
Совершенствование взаимодействия службы содействия трудоустройству с кадровыми службами предприятий и организаций – работодателями:
-направление сведений о студентах и выпускниках ;
- согласование с работодателями учебных планов и программ;
- привлечение работодателей к проведению итоговой аттестации;
- проведение лабораторно – практических занятий, производственной и преддипломной практики с использованием оборудования предприятий и организаций – потенциальных работодателей;
- решение вопросов о зачислении выпускников в кадровой резерв организации;
- анализ отзывов работодателей и молодых специалистов, сведений о карьерном росте выпускников и их востребованности на предприятиях и организациях.
|
постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
№ п/п
|
Наименование мероприятий
|
Сроки исполнения
|
Ответственный исполнитель
|
|
4.
|
Организация стажировок и практик, обеспечение временной занятости, трудоустройство:
1. Увеличение количества социальных партнеров учреждения профессионального образования – потенциальных работодателей:
- заключение соглашений (долгосрочных договоров) на прием студентов на все виды практики (учебная, производственная, преддипломная);
- заключение соглашений (долгосрочных договоров) на трудоустройство выпускников;
- заключение соглашений (долгосрочных договоров) на зачисление специалиста в кадровый резерв организации.
2. Направление выпускников на стажировку за счет средств службы занятости населения.
3. Организация дополнительных курсов в рамках существующих в учебных программ, “второе образование”, краткосрочные программы профессиональной переподготовки и подготовки незанятых выпускников.
|
постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
5.
|
Повышение уровня адаптации студентов и выпускников к ситуациям, возникающим в процессе трудоустройства:
- проведение психологических тренингов и мастер-классов по технологиям поиска работы, выстраиванию стратегии поведения во время прохождения собеседования, формированию своего имиджа в глазах потенциального работодателя, составлению профессионального резюме и т.д.;
- консультирование студентов и выпускников колледжа по вопросам организации и ведения собственного бизнеса;
- информирование студентов и выпускников колледжа о возможностях продолжения обучения в образовательных учреждениях последующего уровня образования.
|
Постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
№ п/п
|
Наименование мероприятий
|
Сроки исполнения
|
Ответственный исполнитель
|
|
6.
|
Проведение Дня защиты от безработицы с будущими выпускниками колледжа.
|
Март
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
7
|
Участие студентов колледжа в Ярмарках рабочих мест
|
|
|
|
8
|
Проведение единого Дня информирования выпускников по вопросам трудоустройства, стажировки и самозанятости в рамках Всемирного дня информации
|
ноябрь
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
9.
|
Встречи студентов с бывшими выпускниками колледжа по вопросам трудоустройства, стажировки и самозанятости.
|
Февраль - март
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
10
|
Обновление на сайте страницы «Трудоустройство выпускников»
|
постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
11
|
Обеспечение обратной связи выпускниками колледжа в течение 3-х лет после окончания.
|
постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
12.
|
Проведение работы с руководителями предприятий – работодателей по вопросам привлечения будущих молодых специалистов, обучающихся в колледже на производственную практику и стажировку с целью последующего трудоустройства
|
В течение года
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
13.
|
Организация конкурсов профессионального мастерства с приглашением представителей социальных партнеров
|
В течение года
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
14
|
Проведение встреч студентов колледжа со специалистами Спасского агентства развития предпринимательства
|
Январь
Март
Май
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
15
|
Организация экскурсий на предприятия г.Спасска, Спасского района и других районов Пензенской области
|
В течение года
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
16
|
Организация помощи выпускникам, в том числе лицам с ограниченными возможностями здоровья и инвалидам в успешном поиске работы: составление резюме, подготовка и ведение собеседования с работодателем, социальное и психологическое сопровождение в поисках работы.
|
В течение года
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
17
|
Проведение анкетирования студентов с целью выяснения желания и возможности занятия собственным бизнесом
|
Апрель
|
Служба содействия трудоустройству выпускников техникума
|
|
18.
|
Активизировать работу «Учебной фирмы», в которой студенты приобретают необходимые навыки предпринимательского мышления, ведения деловых переговоров и деловой переписки, ведения бухгалтерского учета, расчета зарплаты, расчета налогов, составления отчетности, работы с банками, налоговой инспекцией, клиентами – заказчиками и др.
|
В течение года
|
Ксенофонтова О.М.
преподаватель экономических дисциплин
|
|
19.
|
Провести конкурс на лучший бизнес – проект, направленный на развитие предпринимательской активности среди студентов колледжа и принять участие в областном конкурсе на лучший бизнес – проект, способствующий дальнейшей реализации самостоятельной занятости выпускников колледжа
|
Октябрь
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
20
|
Тренинги, ролевые игры по вопросам занятости и трудоустройства
|
В течение года
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
21.
|
Провести семинар с выпускниками колледжа по вопросам правового обеспечения организации сельскохозяйственных и потребительских кооперативов.
|
Март
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
22.
|
Провести научно – практическую конференцию «Развития предпринимательской деятельности»
|
Апрель
|
Служба содействия трудоустройству выпускников колледжа
|
|
23.
|
Активизировать работу бюро бизнес – планирования, с целью разработки бизнес – планов и бизнес – проектов студентами колледжа.
|
Постоянно
|
Служба содействия трудоустройству выпускников
колледжа
|
|
24
|
Организация совместных мероприятий с работодателями с обсуждением вопросов подготовки кадров. Участие представителей организаций
|
В течение года
|
Служба содействия трудоустройству выпускников
колледжа
|
